Vladimir Tarasov: tiểu sử và học vấn, sự nghiệp văn học, đánh giá của độc giả
Vladimir Tarasov: tiểu sử và học vấn, sự nghiệp văn học, đánh giá của độc giả

Video: Vladimir Tarasov: tiểu sử và học vấn, sự nghiệp văn học, đánh giá của độc giả

Video: Vladimir Tarasov: tiểu sử và học vấn, sự nghiệp văn học, đánh giá của độc giả
Video: Chuyển hình ảnh thành nét vẽ chì bằng Photoshop đẹp như thật 2024, Tháng mười một
Anonim

Vladimir Konstantinovich Tarasov là một nhà khoa học Nga nổi tiếng trong các lĩnh vực như tâm lý học, triết học, xã hội học. Ngoài ra, ông còn là một trong những nhà huấn luyện doanh nghiệp hàng đầu của Nga, đối với ông, khoa học quản lý ở nước ta có sự xuất hiện vào năm 1984 của thuật ngữ chính thức “manager”, thuật ngữ này không còn mang hàm ý tiêu cực bắt buộc đối với điều đó. thời gian. Không kém phần quan trọng là hoạt động văn học của Vladimir Tarasov.

Các hoạt động của Vladimir Tarasov
Các hoạt động của Vladimir Tarasov

Giáo dục

Vladimir Tarasov sinh ngày 25 tháng 5 năm 1942 tại Leningrad. Ông nhận bằng giáo dục đại học đầu tiên tại Đại học Leningrad (Khoa Vật lý). Xa hơn, ông tiếp tục việc học của mình ở Estonia, vào Đại học Bang Tartu, trường mà ông đã tốt nghiệp thành công vào năm 1968 với bằng Vật lý lý thuyết, chủ đề nghiên cứu được dành cho triết học không gian.

Đồng thời, VladimirKonstantinovich đã nghiên cứu về các công nghệ xã hội, bài báo đầu tiên của ông, xuất bản năm 1967, được dành cho chủ đề này.

Thành lập trường kinh doanh

Năm 1984, dưới sự lãnh đạo của Vladimir Konstantinovich, trường kinh doanh đầu tiên ở Liên Xô được mở tại Tallinn. Một năm sau, vào tháng 4 năm 1985, một trường học dành cho các nhà lãnh đạo trẻ chính thức được đăng ký tại thủ đô của Estonia. Cam kết này đã thành công, được xác nhận bằng việc mở 13 phòng ban của trường tại các thành phố khác của Liên Xô trong thời gian từ năm 1987 đến năm 1989.

Một sự đổi mới khác là tổ chức trại doanh nhân ở Berdyansk vào năm 1989. Khoảng 500 người đã đắm mình trong một hệ thống được mô phỏng nhân tạo gồm các trạng thái trò chơi và các quy trình kinh doanh khác nhau trong 50 ngày. Thể thức quen thuộc bây giờ thực sự là một bước đột phá và khiến nhiều người tham gia sự kiện này trở thành tín đồ trung thành của Vladimir Tarasov. Năm 1992, Trường Cán bộ quản lý mang tên V. I. V. Tarasova.

Nhu cầu liên tục của nhiều tác giả về sách kinh doanh, được trích dẫn liên tục trên Web, là món quà quý giá dành cho các nhà lãnh đạo và được khuyến khích đọc.

Technology of Life: A Book for Heroes

Cuốn sách "Công nghệ cuộc sống"
Cuốn sách "Công nghệ cuộc sống"

Cuốn sách mang tên này không phải ngẫu nhiên. Nó dành cho những người coi mình là anh hùng, những người đang ấp ủ kế hoạch xây dựng lại thế giới bên trong bản thân và không gian xung quanh bên ngoài. Điểm đặc sắc của cuốn sách này là sự đan xen khéo léo giữa trí tuệ của các thế hệ đi trước và những nghiên cứu mới nhất trong lĩnh vực khoa học về con người lãnh đạo và quản lý bản thân. TrênVới sự tổng hợp này, Vladimir Tarasov xây dựng cơ cấu quản lý của riêng mình. Nó kết nối các nguyên tắc quản lý với ý nghĩa và giá trị cuộc sống của cá nhân.

"Technology of Life: A Book for Heroes" của Vladimir Tarasov là một máy tính để bàn dành cho nhiều độc giả, trong đó mọi người đều tìm thấy câu trả lời cho câu hỏi của họ, tiếp xúc với trí tuệ của nhiều thế kỷ, chuyển giao kiến thức thu được cho hiện tại tình hình. Thông thường, một bài đánh giá về một cuốn sách tóm tắt theo công thức sau: không thể kể lại, tốt nhất là nên đọc, và không phải một lần, không phải hai lần.

Image
Image

Nghệ thuật đấu tranh trong quản lý

Cuốn sách "Nghệ thuật đấu tranh trong quản lý" của Vladimir Tarasov sẽ dạy cho người đọc các kỹ thuật và phương pháp khác nhau sẽ giúp đạt được thành công trong cuộc đấu tranh giành quyền kiểm soát và duy trì quyền lực sau này. Nhiệm vụ này mà nhiều người phải đối mặt, dù là nguyên thủ quốc gia hay giáo viên tiểu học. Mục tiêu chính của cuốn sách này không phải là tìm hiểu khoa học về chiến thắng mà là giúp bạn nhận ra tình huống tốt hơn là nên từ bỏ cuộc chiến hoàn toàn và không đi vào xung đột sẽ làm tổn thương cả hai bên.

"Nghệ thuật đấu tranh của người quản lý" nhận được rất nhiều phản hồi tích cực từ độc giả. Nó cho thấy tầm quan trọng của chiến lược và giúp lựa chọn các hành động chiến thuật dựa trên tình huống.

Sách "Nghệ thuật đấu tranh quản lý"
Sách "Nghệ thuật đấu tranh quản lý"

“Truyện triết học dành cho trẻ em từ 6 đến 60 tuổi. Những câu chuyện lãng mạn. Trải nghiệm của cuộc sống bình thường”

Cuốn sách này không chỉ dành cho trẻ em, mà còn dành cho đứa trẻ nội tâm sống trong mỗi người lớn. Đứa trẻ này luôn xuất hiện, ở mức độ này hay mức độ khác. Cuốn sách này góp phần phát triển những đặc điểm tính cách tích cực, vì nó kể một cách thú vị và dễ tiếp cận về những giá trị quan trọng: lối sống lành mạnh, khả năng dựa vào sức mạnh của bản thân, sự lạc quan và thái độ quan tâm đến người khác. Đồng thời, cuốn sách không giới hạn ở mô tả các khuyến nghị, hiệu quả học tập đạt được thông qua sự đồng cảm với các anh hùng trong truyện, thông qua phân tích hành động của họ và những sai lầm không thể tránh khỏi của họ. Theo quy luật, đánh giá của độc giả đi kèm với suy nghĩ sau: mặc dù trình bày đơn giản nhưng cuốn sách lại ẩn chứa một ý nghĩa sâu sắc. Và cũng có thể sau khi đọc xong, bạn có thể an tâm tự nhủ: đừng phân tích lỗi lầm của người khác nữa, tốt nhất hãy tập trung vào tính cách của chính mình.

Cuốn sách "Những câu chuyện triết học"
Cuốn sách "Những câu chuyện triết học"

Mối quan hệ giữa các công ty trong các câu hỏi và câu trả lời

Giống như những cuốn sách khác của Vladimir Tarasov, cuốn sách này là cuốn sách phải đọc đối với các giám đốc điều hành công ty, doanh nhân và tất cả những ai muốn đạt đến những đỉnh cao nhất định. Trên các trang sách, tác giả đưa ra câu trả lời cho nhiều câu hỏi phù hợp với mọi thời đại. Định dạng của cuốn sách là một lớp học chính và nó là tài liệu tham khảo để giúp giải quyết các vấn đề quản lý trong một tổ chức. Điều quan trọng nhất mà bạn có thể đọc trong cuốn sách là mô tả về các giai đoạn phát triển của một nhà lãnh đạo, để mọi người có thể hiểu được vị trí của họ hiện tại và những gì họ cần phấn đấu trong các hoạt động nghề nghiệp của mình.

Cuốn sách "Quan hệ nội bộ công ty"
Cuốn sách "Quan hệ nội bộ công ty"

Ý nghĩa của hoạt độngVladimir Tarasov

Cần ghi nhận sự đóng góp to lớn của nhà khoa học đối với sự phát triển của khoa học quản lý ở nước ta. Việc thành lập viện quản lý, trại kinh doanh và nhiều nghiên cứu của nhà khoa học góp phần nâng cao chất lượng quản lý ở các cấp. Do đó, nhiều người tuân theo các hệ thống kiểm soát này.

Sách của Vladimir Konstantinovich không chỉ là một tập hợp các kỹ thuật và thủ thuật, bằng cách làm theo mà người ta có thể đạt được mục tiêu. Trong các tác phẩm của mình, tác giả sử dụng cách tiếp cận tích hợp để giải quyết các tình huống khác nhau. Dựa trên sự khôn ngoan của các thế hệ trước và những thành tựu của hiện tại, xem xét cả thế giới bên trong của con người và môi trường bên ngoài, tác giả đề xuất các chiến lược cho hành vi và ra quyết định. Người đọc còn lại để ngưỡng mộ hoặc phẫn nộ, hoặc thực hiện nó vào cuộc sống hàng ngày của họ.

Đề xuất: